360的周鸿祎曾说他“不喜欢为钱而工作的员工,但一定要给员工好的经济回报”,这话的悖论在哪儿? 就一点:一家企业有什么资格要求员工不为个人发展而只靠使命感支撑呢?每个人都希望做既有意义、又有情怀的工作,但前提是有合理回报,马云早年确实忽悠了一些人拿很少的钱跟他一起创业,但那是有缜密的商业规划和远期财富故事做背书的,我不认为其中有人是纯粹被忽悠过去的。
如此大的客流量,直接让K11的日常营业额增长了20%之多,而且后续还有一些服装和创意品牌顺势推出了与特展相关的纪念商品,大赚了一笔。后来大家就开始纷纷模仿这种模式。
过去一年,努力的甲方&乙方们认真地生产了大量拍案叫绝的刷屏营销案例,我们精选了其中50个案例,邀请广大的吃瓜群众朋友们进行“心目中的TOP营销案例投票”,也同时邀请了20余位不同行业的资深营销观察者进行评选。这回包工头可记住杨国强了,一有事就找他,一来而去,杨国强就成了杨队。
A股上市公司暴风集团曾希望以10.8亿元购买江苏稻草熊影业60%股权,在收购被证监会否决后,江苏稻草熊影业最终拿到阿里影业2亿投资,估值已达15亿元。业内普遍认为这是国内院线发展到一定程度的必经之路。
也幸亏在这两年VR爆发之际,HTC做出了口碑还算不错的Vive,不然的话连转型都会很难。过去做出版的、小说写得好的都自己开影视公司了,比如张嘉佳。
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